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Adrien HandjaniAH

Adrien Handjani

Coach Agile / Scrum Master

750 €/jour
Le Havre, FR
3-7 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Adrien

Coach agile empathique et dynamique, je souhaite mettre à profit mes expériences en termes d'environnement de travail, de mentoring et de formations pour servir produits, projets et collaborateurs dans un cadre sain et épanouissant.
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Bilingue ou natif

Accepte de travailler sur site
Le Havre (jusqu’à 50 km), Rouen (jusqu’à 50 km), Nantes (jusqu’à 50 km)

Expériences

  • Renault
    ScrumMaster
    AUTOMOBILE
    septembre 2024 - Aujourd'hui (1 an et 9 mois)
    Le Havre, France
    Scrum Master d'une équipe d'environ 20 personnes, incluant experts métier et Ops, au sein d'un programme en SAFe :
    • Animation des cérémonies et amélioration du cadre agile.
    • Amélioration de l'environnement de travail et des interactions.
    • Résolution des anciens conflits et prévention du développement de nouvelles tensions.

    Scrum Master pour la System Team du train SAFe :
    • Montée en compétences des membres de l'équipe vis-à-vis de l'agilité.
    • Construction et déploiement d'un cadre agile adapté.

    Participation à la vie du train SAFe.

    Méthode agile Scrum Professional Scrum Master SAFe Méthodologie Agile (SAFe)
  • Kapela
    Scrum Master
    EDITION DE LOGICIELS
    avril 2024 - Aujourd'hui (2 ans et 2 mois)
    Roubaix, France
    Scrum Master pour une équipe d’environ dix personnes, incluant QA :
    • Maintien et amélioration du cadre agile.
    • Remontée des alertes et propositions de solutions organisationnelles.
    • Interfaçage avec le client final.
    Méthode agile Scrum Pratique de la Méthode Agile SCRUM Professional Scrum Master
  • Vaduo
    SCRUM MASTER
    CONSEIL & AUDIT
    mai 2023 - Aujourd'hui (3 ans et 1 mois)
    Lille, France
    Coordination, animation et coaching en interne à travers :
    - La cohésion, avec le développement professionnel de collaborateurs, leur mise en relation et la facilitation de la transversalité entre les pôles.
    - L’amélioration continue, en identifiant les obstacles, discutant des solutions avec les équipes, et accompagnant leur mise en place.
    - La stratégie, à l'aide de la mise à jour et du suivi du plan d'actions, de remontées d'alertes, ainsi que de l’implication dans les décisions.
    Investissement actif pour les pôles :
    - Recrutement, au travers de présentations, formations et d’accueil.
    - Commerce, en retravaillant les documents et templates internes.
    - Communication, via la mise en place des processus de création de contenu.
    soft skills Coaching Coaching individuel Management d'équipe Formation

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4

Formations

  • Diplôme d'ingénieur, Ingénierie des Systèmes d'Information et de la Communication
    Ecole des Mines de Douai
    2018
    Diplôme d'ingénieur, Ingénierie des Systèmes d'Information et de la Communication

Certifications

  • Professional Scrum Master I (PSM I)
    Scrum.org
    2023
    Professional Scrum Master

Compétences (35)

Catégories