Charles Higelin

Habitué à évoluer au sein d'environnements internationaux, j'ai pu effectuer des missions de recrutement sur cinq pays. Après une année à San Francisco et une année à New-York, l'opportunité m'a été offerte d'apprendre les nouvelles techniques de recrutement propres aux entreprises innovantes. Ma volonté de compréhension des besoins et stratégies de l'entreprise me permet de mieux constituer un capital humain pérenne. Mes expériences démontrent une capacité à mettre le recrutement au service des objectifs commerciaux de l’entreprise. Ayant démontré mon aptitude à développer des stratégies agiles ainsi qu’à constituer des équipes performantes et cohérentes pour mener à leur terme les projets donnés, j’ai pu influencer le top Management dans leurs décisions stratégiques à de multiples niveaux. Mes qualifications dans les domaines des ventes et des opérations me permettent également d’appréhender transversalement les objectifs inhérents au recrutement. Confiant quant à mes résultats, je serais heureux de fonctionner aux sucess-fees.