Mehdi Alyoussoufi

Agence Île-de-France :

● Ressources Humaines/Management :

- Manager et encadrer les collaborateurs chantier (Conducteurs de travaux, Chefs de chantier, Chefs d'équipe, Monteurs)

● Gestion :

- Mission globale de la prospection commerciale des clients à la réalisation des prestations (contrats, travaux)

- Assurer les objectifs (volume & résultat) fixés par le Chef d'Agence

- Gérer son parc de clientèle et être garant de la satisfaction des clients

- S'assurer de la bonne réalisation des prestations

- Veiller au bon déclenchement de la facturation et contribuer au recouvrement des échus

- Réaliser les ré-estimés d'affaires via le système de gestion

●Commercial :

- Développer l'activité commerciale Services

- Elaborer les offres commerciales (relevés, devis) et négocier avec le client

- Négocier les achats sur affaires pour les optimiser

●Organisation/ planification :

- Veiller à l'approvisionnement des chantiers

- Adapter ses effectifs et son organisation et déterminer la sous-traitance si nécessaire

- Assurer la gestion et le suivi de la sous-traitance

●Technique :

- Assurer la conformité technique des installations en adéquation avec les pièces contractuelles, les règlementations applicables et en coordination avec la Direction Technique

●Sécurité

- Etablir le Plan de Prévention Simplifié (PPS) et animer les réunions sécurité avec son équipe

- Assurer la sécurité des collaborateurs placés sous sa responsabilité,

- Faire cesser immédiatement toute situation à risque pouvant menacer la sécurité de son l'équipe, des sous-traitants, des intérimaires

- Veiller au respect des règles HSE des collaborateurs et toute autre personne sous contrat travaillant pour son service

●Qualité :

- Appliquer les procédures/instructions Qualité,

- Faire signer le certificat de fin de travaux au client et traiter les réclamations des clients

- Être force de proposition pour l'amélioration continue du système Qualité

- Remonter tous les dysfonctionnements/anomalies au service Qualité

Agence Ouest & Antilles :

● Ressources Humaines/Management :

- Manager et encadrer les collaborateurs chantier (Conducteurs de travaux, Chefs de chantier, Chefs d'équipe, Monteurs)

● Gestion :

- Mission globale de la prospection commerciale des clients à la réalisation des prestations (contrats, travaux)

- Assurer les objectifs (volume & résultat) fixés par le Chef d'Agence

- Gérer son parc de clientèle et être garant de la satisfaction des clients

- S'assurer de la bonne réalisation des prestations

- Veiller au bon déclenchement de la facturation et contribuer au recouvrement des échus

- Réaliser les ré-estimés d'affaires via le système de gestion

●Commercial :

- Développer l'activité commerciale Services

- Elaborer les offres commerciales (relevés, devis) et négocier avec le client

- Négocier les achats sur affaires pour les optimiser

●Organisation/ planification :

- Veiller à l'approvisionnement des chantiers

- Adapter ses effectifs et son organisation et déterminer la sous-traitance si nécessaire

- Assurer la gestion et le suivi de la sous-traitance

●Technique :

- Assurer la conformité technique des installations en adéquation avec les pièces contractuelles, les règlementations applicables et en coordination avec la Direction Technique

●Sécurité

- Etablir le Plan de Prévention Simplifié (PPS) et animer les réunions sécurité avec son équipe

- Assurer la sécurité des collaborateurs placés sous sa responsabilité,

- Faire cesser immédiatement toute situation à risque pouvant menacer la sécurité de son l'équipe, des sous-traitants, des intérimaires

- Veiller au respect des règles HSE des collaborateurs et toute autre personne sous contrat travaillant pour son service

●Qualité :

- Appliquer les procédures/instructions Qualité,

- Faire signer le certificat de fin de travaux au client et traiter les réclamations des clients

- Être force de proposition pour l'amélioration continue du système Qualité

- Remonter tous les dysfonctionnements/anomalies au service Qualité