À propos de Michael
- Plus de 10 ans passés dans le conseil en organisation et transformation
- Souhait de participer activement à des sujets qui font réellement sens pour la société
- Culture de l’intrapreneuriat et compétences pluridisciplinaires
- Challenger et faire avancer les sujets à la recherche de résultats concrets, dans des organisations souvent complexes et réticentes au changement.
- Bonnes capacités d'adaptation, de communication et de coordination
Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle complète
Accepte de travailler sur site
Charenton-le-Pont (jusqu’à 10 km), Vincennes (jusqu’à 10 km), Ivry-sur-Seine (jusqu’à 10 km), Paris (jusqu’à 10 km)
Expériences
- AliznetConsultant retailCONSEIL & AUDIToctobre 2021 - juillet 2022 (10 mois)Paris, France• Création d’une offre « Développer votre Business grâce au Digital »• Animation d’une practice en lien avec l’offre (daily meetings)
- Square ManagementSenior Manager/ Associate PartnerBANQUE & ASSURANCESoctobre 2013 - juin 2021 (7 ans et 8 mois)Neuilly-sur-Seine, France• Pilotage d’un portefeuille clients (valorisation : 2 M€ CA)• Accompagnement des Senior Manager dans l’atteinte de leurs objectifs• Gestion d’un Domaine d’excellence et de la production des livrables associés• Participation mensuelle au Board Associés Partner• Management des consultants “en devenir” et accompagnement missions• Pilotage d’une Communauté (Management, Governance & Transformation)• Réception et aiguillage des appels d’offre au sein du cabinet
- Crédit Agricole Consumer FinanceChef de projet efficacité opérationnelle (Mission conseil)CONSEIL & AUDITnovembre 2020 - avril 2021 (5 mois)91300 Massy, France>> Analyse, pertinence, respect des missions :• Echanges avec le corps d'audit (FS, assistante AIG, Superviseurs, chefs de mission...)• Evaluation de la pertinence des gestes métiers, du respect des missions et de l'efficacité de la fonction support (FS)• Benchmark avec les bonnes pratiques internes Groupe (CACIB & CALF)• Livraison d'un diagnostic avec préconisations d'améliorations (automatisation, externalisation, etc..)>> Propositions d’optimisation de la fonction support :• Atelier brainstorming optimisation de la fonction support en présence de la Data Science• Cartographie des tâches à optimiser via des automatisations de manière à :o Dégager de la bande passante à la Fonction Supporto Eliminer des tâches manuelles à faible valeur ajoutéeo Réduire les délais d'exécution des tâches, activités, processuso Standardiser les pratiques• Préconisations sur les futurs recrutements
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Formations
- Master of FinanceUniversité Paris 1 Panthéon-Sorbonne2007Master 2, Banque et Finance
- Master of FinanceUniversité Panthéon Sorbonne (Paris I)2001Master 1 Banque et Finance, Finance