Sandrine Clément

Gestion quotidienne de l'administration, coordination interne, organisation des agendas et plannings, suivi administratif, soutien opérationnel, mise en relation avec les prestataires et organisation de mini-événements.

Gestion complète des ressources humaines : recrutements et départs, suivi administratif du personnel, mise à jour des dossiers salariés, élaboration des tableaux de bord sociaux (absentéisme, rémunération, congés), coordination des obligations légales (contrats, cotisations), accompagnement des salariés sur toutes les thématiques RH (droit du travail, formation, évolution, rémunération). Pilotage des projets RH en cohérence avec la stratégie de la direction et suivi de leur mise en œuvre. Supervision de la paie et contrôle des versements. Gestion administrative et commerciale : accueil, traitement des demandes clients, rédaction de courriers, coordination des documents commerciaux et comptables, suivi des encaissements et relances clients, gestion fournisseurs. Organisation opérationnelle : gestion de la production et des flux dans l'atelier (entrées/sorties, plannings livreurs, RDV clients), planification générale des activités, suivi de la maintenance du parc et conformité réglementaire. Contribution aux actions nécessaires à l'élaboration du bilan annuel.

Gestion des litiges et relations fournisseurs, mise à jour de la base fournisseurs, suivi administratif et logistique des achats, élaboration des tableaux de bord et supports de gestion.