Description

VP Engineering Fractional & Conseil en Leadership Technique

J'accompagne les équipes d'ingénierie (8 à 50 développeurs) dans leur structuration et leur montée en maturité — sans précipitation, avec méthode.

15 ans d'expérience en ingénierie logicielle et leadership technique, en France et au Royaume-Uni, sur des produits SaaS B2B en croissance.

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Fractional VP of Engineering

Intégré à mi-temps ou en rythme régulier au sein de votre organisation, j'apporte un regard stratégique et une présence opérationnelle sur la durée. Stratégie d'ingénierie, culture d'équipe, organisation des squads, relation produit/tech, recrutement, dette technique — je prends en charge ce que votre CTO n'a pas le temps de structurer, ou ce dont votre équipe a besoin avant d'avoir un CTO à plein temps.

Mission type : retainer mensuel, 3 à 12 mois.

Tech Co-Founder for Hire

Pour les fondateurs non-techniques en phase de lancement ou de pivot : je structure le produit, choisis la stack, pose l'infrastructure, et recrute ou manage la première équipe technique. L'objectif est de vous rendre autonomes le plus tôt possible.

Mission type : engagement projet sur 3 à 6 mois.

Formation & Coaching — Gestion d'incidents

Les équipes ne dysfonctionnent pas en production par manque d'outils, mais par manque de structure pratiquée. J'audite votre posture actuelle (on-call, runbooks, postmortems, communication de crise), puis j'accompagne vos équipes à travers un programme de formation et d'ateliers, jusqu'au coaching en situation réelle.

Mission type : audit fixe (3 000 – 5 000 €), suivi d'un programme sur 3 mois, puis retainer de coaching.

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Approche technique : Ruby on Rails, PostgreSQL, infrastructure cloud (Hetzner, AWS), déploiement continu. Je connais la stack de près — ce qui me permet d'être crédible avec les équipes sans me substituer à elles.

Philosophie : Don't Panic. La structure durable prime sur l'urgence permanente.

Domaines d’expertise

Langues

Anglais
Bilingue ou natif
Français
Bilingue ou natif

Préférences en matière de lieu de travail

En télétravail uniquement

Travaille majoritairement à distance

WA Systems SAS
Fondateur, Développeur logiciel, Ingénieur infrastructure cloud
CONSEIL & AUDIT
septembre 2017 - Aujourd'hui (8 ans et 9 mois)
Toulouse, France
Leadership Technique & Conseil en Ingénierie

WA Systems accompagne les entreprises technologiques européennes dans la structuration et la montée en maturité de leurs équipes d'ingénierie.

Nous intervenons auprès d'équipes de 8 à 50 développeurs, en mode fractional ou projet, sur trois axes :

— VP Engineering Fractional : stratégie d'ingénierie, organisation des équipes, culture technique, relation produit/tech. Une présence régulière et opérationnelle sans le coût d'un recrutement à temps plein.

— Tech Co-Founder for Hire : pour les fondateurs non-techniques qui lancent ou pivotent. Choix de stack, infrastructure, premiers recrutements, mise en place des pratiques d'équipe.

— Formation & Coaching — Gestion d'incidents : audit de la posture incident, programme de formation sur mesure, coaching en situation réelle. Pour que vos équipes tiennent la prochaine crise sans paniquer.

Approche technique : Ruby on Rails, PostgreSQL, infrastructure cloud (Hetzner, AWS), déploiement continu.

Philosophie : Don't Panic. La structure durable prime sur l'urgence permanente.
Ruby on Rails Amazon Web Services Python Recrutement Management d'équipe
Lyst
Senior Software engineer / Production Engineer
MODE & COSMÉTIQUES
juillet 2015 - mai 2017 (1 an et 10 mois)
Cité de Londres, Royaume-Uni
Rattaché à l'équipe "platforme" j'interviens en tant que développeur sénior et ingénieur plateforme.
Auprés des différentes équipes de développement logiciel j'interviens pour aider le design et la maintenance de services web et http avec une vision "production et plateforme" critique pour un service qui sert autant de clients.

Conseil ingénierie logicielle: mentoring basé sur l'expérience acquise en production durant les années précédentes. Conseil lors de développement de nouvelles fonctionnalités ou leur refonte pour de meilleurs performances une fois en production (algorithmie, requetes SQL, cache, ...).

Développement logiciel: développement d'outils et de modules d'automatisation pour chaîne de packaging, déploiement et monitoring des différents services consistuant le backend.

Administration système / cloud: maintenance, le design et la supervision de l'infrastructure AWS qui permet à Lyst de servir ses clients et partenaires en Europe, aux Etats Unis et en Asie.
ruby Python Django Amazon Web Services Chef
Teacher Centric / ShowMyHomework
Ingénieur Logiciel (lead)
EDUCATION & E-LEARNING
décembre 2013 - juillet 2015 (1 an et 7 mois)
Cité de Londres, Royaume-Uni
En charge de l'équipe d'ingénierie logicielle puis architecte cloud et logiciel pour migration du produit de la société afin de suivre l'augmentation de l'usage de celui ci en parallèle de la croissance de la société.

Reprise de l'existant technique: reprise complete de l'application web suite au départ du développeur principal et unique. Consolidation et améliorations de la base de code, ajout de processus de tests, automatisation de packaging et déploiement.

Infrastructure: migration vers une infrastructure cloud semi automatisée avec load balancers, redondance de base de données, CDN, ...

Recrutement, management: développement de l'équipe de développement de 1 à 6 membres. Relations directes avec support client et amélioration suivi des problématiques clients.

Refonte backend: remplacement partiel de la base de code monolithique par des micro services et un usage de base de données spécialisées.
Ruby on Rails Amazon Web Services Saltstack Management d'équipe Recrutement